【瑞方人力】企業社保代繳_成都人事代理_勞務派遣_薪稅外包

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人力資源服務信賴品牌

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先進人力資源服務機構

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2018中國互聯網+人力資源服務值得信賴品牌獎

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開啟SaaS+人力資源創新生態模式

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深度簡化企業人事管理

直轄市企業都會出現的稅務問題

直轄市人力資源外包方法

正確掌握籌劃原理,安全高效節稅

直轄市社保、公積金、工資三平衡

社保、公積金、工資三平衡
降低高管個人所得稅率
個稅政策扶持20%收益

享受政府扶持25%收益

增值稅與企業所得稅
享受政府扶持25%收益

降低交易成本

降低交易成本
同時實現降低集團的采購成本
個稅政策扶持20%收益

稅負從最高35%降至13.2%

股權激勵讓員工共享集團發展紅利有利于留才,集團未來上市溢價有利于保障個人分紅收益最大化,有效降低個人所得稅稅負從最高35%降至13.2%

個人所得稅稅負從最高45%降至0.5%~6.83%

降低用工成本,增加員工實際收入,有效降低企業所得稅稅負從25%降0.5~6.83%,有效降低個人所得稅稅負從最高45%降至0.5%~6.83%

高管8人圖片 高管8人      平均年薪60萬

調整前

按每人每月5萬元發放,正常繳納社保,員工到手年薪8*45.26萬=362.08萬,個稅一年103萬,企業總成本支出519.80萬。

調整后

(由雇傭關系轉變成經濟合作關系,無需承擔社保公積金和用工風險)
60*8=480萬,開票稅金3.36%,核定征收個人經營所得稅折算1.5%,3%可以抵扣,實際稅收支出=480*1.86%=8.93萬,節稅=103-8.93=94.07萬;企業成本總支出488.93萬,節約30.87萬。
員工增收

員工由雇傭關系轉變為經濟合作關系,無需承擔社保和用工關系

員工增收110萬

減輕稅務負擔,節約成本

選擇人力資源外包 為企業降低成本

通過組織結構再造、薪酬結構設計、交易支付設計并結合全國各地稅收優惠政策,實現企業成本最優化、員工收益最大化、薪資社保個稅公積金四平衡的一種頂層設計服務。
企業減輕稅務負擔

企業成本降低

員工財富增值

員工財富增值

人力資源外包就選瑞方人力

專業團隊

擁有豐富的人力資源專家型顧問團隊和法務團隊,可提供專業知識和高品質的服務咨詢

全國網絡

服務網絡遍全國,能提供品質如一的服務,能更詳細的了解當地的法律法規。

精細管理

瑞方人力通過質量管理體系認證ISO9001:2015,擁有勞務派遣經營許可證和人力資源服務許可證,獲得企業信用評級標準:AAA級。

嚴謹合規

資深的法律專業團隊敏銳洞察最新政策法規變化,提供新法解讀和實操建議,確保所有業務操作符合國家及地方法規。

我們有幸參與1000+企業的成功之旅

已有許多大型企業選擇我們

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  • 人力資源外包公司哪家好 合作公司

人力資源外包常識

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如何辦理社保卡?

  如何辦理社保卡?社保卡是繳納了社保的一種憑證,也是大家辦理社保報銷的一個憑證,如果,買了社保沒有社保卡,就要自己或公司去社保局為其辦理社保卡。那么,如何辦理社保卡?

  社會保障卡,是由勞動和社會保障部統一規劃,由各地勞動保障部門面向社會發行,用于勞動和社會保障各項業務領域的集成電路卡(IC卡)。面向城鎮從業人員、失業人員和離退休人員發放的稱為社會保障(個人)卡,面向用人單位發放的稱為社會保障(用人單位)卡。

  種類介紹藍卡:16歲以上(含16歲)的人使用   綠卡:不滿16歲的未成年人使用

  辦理條件符合申領條件的人員可以通過電話向申領網點預約或直接前往街道(鎮)社會保障卡申領服務網點申請辦理社會保障卡(包括學籍卡)。申領時需攜帶身份證、戶口簿、申領表(集體戶口市民需要攜帶戶籍所在地警署或派出所開具的戶籍證明)等相關資料。

如何辦理社保卡? 第1張

社保卡辦理方法及步驟

  1、去當地社保局領取公司未辦理社會保障卡的人員名單及社會保障卡申領登記表,領取后收集未辦理此卡的人員身份證原件,然后正反兩面復印后剪切出身份證正反兩面,對了,要記住叫員工去社會保障卡數碼照相館照相,拿回回執

  2、核對身份證信息:社會保障卡申領登記表已有各未參保人員的身份證信息,請與收集的身份證原件仔細核對,如有錯誤請在信息右方欄內更正

  3、認真填寫員工個人信息:通訊住址(寫公司地址即可),郵政編碼,手機號碼,固定電話,民族

  4、粘貼身份證正面反面復印件:將剪切好的身份證復印件的正面反面按正確的位置粘貼好,記住,復印身份證的時候要按原件大小復印哦

  5、簽名確認:仔細核對員工信息有無錯誤,如無錯誤,就可在表中指定位置簽名確認,簽名可代簽,可員工本人簽

  6、粘貼社會保障卡數碼照相回執:將員工上交的社會保障卡數碼照相回執粘貼在社會保障卡登記表的反面“相片粘貼處”,然后填寫回執中的姓名,身份證號碼,勾選性別,記得要一一對號哦

  7、蓋公章:在表格指定位置蓋上公章,如圖所示,帶上銀行卡(私人的也可以),就可以拿去社保局上交了,大概一到兩個月就可領取社會保障卡了

  注意事項

  表格中的民族要記得填寫

  數碼回執要一一對應員工姓名粘貼

  交表格時記得要帶銀行卡,社保局收取辦理社保卡的工本費必須是刷卡

人力資源外包

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社保去哪里繳?如何繳?

  社保去哪里繳?如何繳?社保的作用大家都是比較了解了,目前可以說是生活中不可缺少的一部分了,那么社保繳納該如何繳?去哪里繳呢?

社保去哪里繳?如何繳? 第1張

個人社會保險的介紹:

  1,繳納社會保險可以以自由職業者的身份繳社會保險(養老醫療).

  2,參保條件:城鎮戶口或農轉非戶籍.

  3,辦理地點:地區社區的社會保險服務所,或區縣一級的社會保障局(勞動保障局).

  4,交社會保險所需的基本資料:戶口簿、身份證和復印件,2張1寸照片.

  5,支付基準:以上1年的當地社平工資為基礎,養老金的支付比例為20%,醫療約為9%,現在可以選擇80%和100%這2個階段。

如何計算保險的支付金額

  繳費金額=繳納基數*繳費比例.

  1,社會保險繳費基數

  所謂社會保險的繳費基數指的是企業或職工個人用于支付社會保險費的工資基數,該基數乘以規定的費率。企業或個人應該支付的社會保險費金額。

  各地社會保險繳費基數與當地平均工資數據有關,這是根據職工上年1月至12月所有收益性收入的月平均額確定的。一年確定一次,確定后,一年內不再次變動,社會保障基數申報和調整的時間一般為7月。企業一般以企業職工工資總額為攤繳基數,職工個人一半以上年度月均工資為個人社會保險費的工資基數。在中國,交付基數是根據社會保險事務所的報告,根據法律對其進行審定

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  2,繳納金的比例,即社會保險費用的征收率。中國《社會保險法》沒有對社會保險的征收費率作具體規定。根據中國現行的社會保險相關政策的規定,對不同社會保險的險種,實施不同的征收比例。

  企業繳納的話,可以找社保代繳公司進行操作。以上就是社保去哪里繳?如何繳?的資料,想了解其他社保相關知識的,可以返回首頁查看

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